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Questões de Remuneração e salário na OAB

76 questões encontradas · página 7 de 8

Direito do Trabalho vale 6 das 80 questões da 1ª fase — 7.5% da prova.

No que se refere ao adicional de periculosidade e ao adicional de insalubridade, assinale a opção correta.

A respeito do salário utilidade ou in natura, assinale a opção correta.

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Suponha que Paulo, contratado para trabalhar em uma usina, em 18/7/2004, exerça suas atividades em sistema elétrico, tendo contato com sistema de alta potência duas vezes por semana, em média, durante uma hora em cada uma dessas vezes. Considerando essa situação hipotética, assinale a opção correta.

Caso concreto
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Considerando essa situação hipotética, assinale a opção correta.

65 Q2379 Trabalhista Direito do Trabalho Remuneração e salário 6 na prova Lei alterada

Assinale a opção correta acerca da equiparação salarial de acordo com o previsto no art. 461 da CLT.

66 Q2277 Trabalhista Direito do Trabalho Remuneração e salário 6 na prova Lei alterada

Acerca da jornada de trabalho, assinale a opção correta.

Quanto ao salário in natura, assinale a opção correta.

68 Q2759 Trabalhista Direito do Trabalho Remuneração e salário 6 na prova Lei alterada

No conceito de remuneração, é correto afirmar que

Com base na Consolidação das Leis do Trabalho, quanto ao pagamento de comissões e possibilidade de realização de descontos salariais dos empregados, é correto afirmar que:

I. Ao empregador é vedado efetuar qualquer desconto nos salários do empregado, salvo quando este resultar de adiantamentos, de dispositivos de lei ou de contrato coletivo.

II. Em caso de dano causado pelo empregado sem que haja acordo, o desconto será lícito, na ocorrência de dolo ou culpa.

III. O pagamento de comissões e percentagens só é exigível depois de ultimada a transação a que se referem.

IV. Nas transações realizadas por prestações sucessivas, é exigível o pagamento das percentagens e comissões que lhes disserem respeito proporcionalmente à respectiva liquidação. Assim, nesse caso, a cessação das relações de trabalho não prejudica a percepção das comissões e percentagens devidas.

Assinale a resposta correta:

Márcio ingressou com reclamação trabalhista contra a empresa Asa Branca, pleiteando o recebimento do adicional de insalubridade durante todo o período do pacto laboral, sob o argumento de que trabalhava em local insalubre. A empresa argumentou que não era devido o adicional de insalubridade, já que Márcio não trabalhava em caráter permanente em local insalubre, e, sendo assim, expunha-se a situação insalubre apenas de forma intermitente.

Diante da situação hipotética acima apresentada, assinale a opção correta.

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